2019年2月22日，ATP公司順利獲得中國電子技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化研究院頒發(fā)的《兩合融合管理體系評(píng)定證書》。

貫標(biāo)啟動(dòng)會(huì)于2018年8月啟動(dòng)，公司經(jīng)營(yíng)層高度重視兩化融合評(píng)審工作，貫標(biāo)工作組由公司各職能部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干組成。在集團(tuán)信息中心大力的支持與共同推進(jìn)下，貫標(biāo)工作組進(jìn)行了兩化融合管理體系的策劃，組織制定和形成了兩化融合管理體系文件（包含了方針和目標(biāo)、手冊(cè)程序、制度規(guī)范和新型能力框架），并于2018年9月正式發(fā)布。在戰(zhàn)略-優(yōu)勢(shì)-能力分析的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司現(xiàn)有信息化支撐現(xiàn)狀和可持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，評(píng)審決定優(yōu)先打造“BPM系統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程管控能力建設(shè)”為實(shí)施對(duì)象，驗(yàn)證體系的符合性和有效性。2018年11月公司通過了兩化融合管理體系審核，驗(yàn)證了體系的符合性、適宜性和有效性。

ATP公司將以此次通過兩化融合管理體系認(rèn)證為契機(jī)，不斷提升公司的信息化管理，將信息化與工業(yè)化更好地結(jié)合，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)制造的信息化聯(lián)動(dòng)，持續(xù)打造與戰(zhàn)略相匹配的新型能力，將企業(yè)建設(shè)成為工業(yè)化、信息化的現(xiàn)代化企業(yè)。